21 Novembre 2024

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Naspi e contratto a chiamata

Home Diritti del lavoro Jobs Act Naspi e contratto a chiamata

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    • #8751
      Sindacato-Networkers.it
      Amministratore del forum

        Buonasera,

        la Naspi è ridotta all’80% del reddito previsto se il lavoratore, rimanendo sotto il minimo escluso da imposizione:

        • accende un rapporto di lavoro subordinato (in questo caso il limite è di 8.145 euro annui)
        • attiva un rapporto di lavoro autonomo (limite di 4.800 euro annui)
        • perde uno dei due rapporti di lavoro part time

        Per quanto riguarda i voucher PrestO / Libretto Famiglia posso dirle in sintesi che oggi sono utilizzati solo per attività occasionali per affrontare le esigenze quotidiane, estranee all’esercizio dell’attività professionale o d’impresa, e il suo acquisto è riservato alle persone fisiche.

        Nello specifico, riguarda i piccoli lavori domestici (giardinaggio, pulizia, manutenzione), l’assistenza domiciliare ai bambini e alle persone anziane, ammalate o con disabilità, l’insegnamento privato supplementare.

        Inoltre la legge consente anche alle società sportive la possibilità di ricorrerne per retribuire le attività occasionali svolte da ciascun prestatore “steward” negli impianti sportivi, entro il limite di importo complessivo non superiore a 5.000 euro l’anno per ciascun prestatore.

        Se vuole ulteriore supporto sulla Naspi, le consiglio comunque di affidarsi a un nostro patronato Uil presente nella sua città/provincia.

        Saluti,

        Mario

      • #8742
        Elisabeth
        Partecipante

          Buongiorno, io al momento percepisco la Naspi e ho fatto un colloquio (per cui non so se verrò assunta) e mi hanno proposto o un contratto a chiamata o i voucher. Ho letto che la Naspi è cumulabile con il contratto a chiamata ma non ho ben capito come funziona. Potete aiutarmi?

          Inoltre per i voucher io sapevo che li avevano tolto, ma leggendo su internet ho letto che ci sono dei nuovi voucher chiamati Presto è corretto?

          Grazie in anticipo

          Elisabeth

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