Di nulla!
Sì, può usufruirne.
Tuttavia lei deve decidere se continuare a lavorare per l’attuale azienda o trovare un modo per chiudere il rapporto di lavoro.
Nel primo caso, c’è anche la possibilità di richiedere l’aspettativa.
Comunque per farsi un quadro più chiaro e preciso le consiglio di leggere le informazioni presenti sul sito dell’INPS.
In base a quelle informazioni e alla sua situazione personale/familiare potrà scegliere la strada da seguire.
Cordialità,
Mario
