Buongiorno Miriam,
premesso che dovrebbe essere presente sulla busta paga la voce relativa alle ferie e anche quanti giorni ha a disposizione, in caso di contratto parziale orizzontale le giornate di ferie previste sono uguali a quelle dei lavoratori a tempo pieno.
Da contratto si può leggere che “I rapporti di lavoro a part-time orizzontale comportano la maturazione delle ferie nella stessa misura prevista per i rapporti di lavoro a tempo pieno”.
Tuttavia, bisogna capire anche se in azienda avete una contrattazione aziendale che regola ulteriormente le ferie per i part time orizzontali.
Infine, le consiglio di sentire un ufficio sindacale di categoria per farsi controllare la sua lettera di assunzione e le buste paga, così da verificare meglio la sua situazione.
Cordialmente,
Mario
