Buongiorno,
no, non mi pare sia tutto regolare. Ha diritto al riposo, almeno un giorno ogni 7 giorni lavorativi.
Ho qualche dubbio pure sulla natura dei rinnovi/proroghe.
Il mio consiglio è di sentire urgentemente i colleghi della UILTuCS presenti nella sua città/provincia per valutare bene la sua situazione contrattuale e lavorativa con i documenti alla mano.
Sulla mappa blu dell’Italia presente in questa pagina potrà trovare i nostri riferimenti sul territorio.
Saluti,
Mario