Ferie anno precedente

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    • #8605
      Sindacato-Networkers.itSindacato-Networkers.it
      Amministratore del forum

      Buongiorno,

      la legge di riferimento è l’articolo 10 del decreto legislativo 66 dell’8 aprile 2003.

      Le ferie vanno godute entro massimo 18 mesi dall’anno di maturazione, pena la decadenza e il pagamento di un’indennità sostitutiva da parte del datore di lavoro nei suoi confronti.

      Questo nel caso in cui il datore non sia nelle condizioni di farle usufruire delle ferie. Altrimenti per lui può scattare una sanzione.

      Tenga presente questo principio e lo faccia presente anche al suo datore.

      Se ha ulteriori problemi, le consiglio comunque di contattare i colleghi della UILTuCS presenti nella città/provincia dove lei lavora.

      Cliccando sulla mappa blu dell’Italia presente in questa pagina, trova uno dei nostri uffici più vicino a lei.

      Potrà fissare un appuntamento e fare un primo colloquio di orientamento e supporto sindacale.

      Cordialmente,

      Mario

    • #8603
      AvatarGianluigi
      Partecipante

      buongiorno,

      ho un contratto a tempo indeterminato, 1 livello del contratto del commercio, la mia domanda è questa: il mio datore di lavoro mi ha scalato 5 giorni di ferie, da me fruiti durante il periodo di chiusura aziendale in agosto, dalle ferie anno in corso piuttosto che dal residuo dell’anno predente.

      Quindi io mi chiedo, se io faccio ferie e mi scalano quelle dell’anno in corso, non riuscirò mai ad usufruire di quelle dell’anno precedente.

      Il datore di lavoro può scalare quelle dell’anno in corso o avrebbe dovuto scalare prima quelle dell’anno precedente?

      come posso ottenere che mi vengano scalate prima quelle dell’anno precedente?

      esiste un articolo in merito che chiarisce il da farsi?

      grazie.

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