24 Novembre 2024

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  • Autore
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    • #8780
      Luna piena
      Partecipante

        Grazie

      • #8779
        Sindacato-Networkers.it
        Amministratore del forum

          Salve,

          capisco i suoi dubbi, rinnovo l’invito fatto dal mio collega; con la documentazione relativa a tutti i suoi contratti e rinnovi, può farsi assistere da ufficio sindacale nella sua città. Saranno senz’altro in grado di verificare se il percorso è o no corretto.

          Saluti, Gioia

        • #8765
          Luna piena
          Partecipante

            Anche se il decreto legge 87 dice che tutti i rinnovi, le proroghe e i nuovi contratti firmati dopo il 31 ottobre 2018 rientrano nella nuova legge?

          • #8764
            Sindacato-Networkers.it
            Amministratore del forum

              Salve Luna piena,

              si, se il suo primo contratto è iniziato prima della modifica di legge, permangono le vecchie norme.

              Saluti, Gioia

            • #8754
              Luna piena
              Partecipante

                Anche se la quarta proroga è stata firmata nel 2019 e sulla quale c’è scritto ccnl assofarm 2013 convertito secondo decreto legge 87?

              • #8748
                Sindacato-Networkers.it
                Amministratore del forum

                  Buongiorno,

                  sì, la questione è delicata a seconda dell’interpretazione della norma.

                  In generale, se lei è stata assunta per la prima volta prima dell’entrata in vigore del decreto dignità e la contrattazione collettiva prevedeva già un termine più lungo dei 24 mesi, il suo datore di lavoro sta applicando correttamente il Ccnl di riferimento.

                  Tuttavia, se vuole fare un ulteriore approfondimento, le consiglio di contattare i nostri colleghi della città in cui lavora.

                  Cliccando sulla mappa blu dell’Italia presente in questa pagina, trova il nostro ufficio UILTuCS più vicino a lei.

                  Cordialmente,

                  Mario

                • #8736
                  Luna piena
                  Partecipante

                    <p style=”text-align: left;”>Buongiorno, sono una farmacista che lavora a tempo determinato da 30 mesi presso le farmacie comunali. Secondo il decreto dignità dovrei essere assunta per aver superato i 24 mesi e aver firmato 4 proroghe (l’ultima ad aprile 2019). In azienda mi hanno detto che invece devo superare i 36 mesi perché il nostro ccnl assofarm del 2017 prevede questo termine. Ciò che dicono è corretto o i termini sono di 24 mesi secondo il decreto dignità del 2018? Grazie</p>

                    • Questo topic è stato modificato 4 anni, 11 mesi fa da Luna piena.
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