Ringrazio per la celerità e l’ esaustività della risposta, comunque la situazione è alquanto più complessa a causa della convinzione da parte dell’azienda e degli stessi rappresentanti sindacali, tra cui anche il rappresentante uil, che per il passaggio a categoria c c’è bisogno del concorso.
Lei cosa mi consiglia in caso di risposta negativa dell’azienda…..mi rivolgo ad un legale personale visto che i sindacati sono a favore dell’azienda??
Ho commesso un errore l’articolo è il 15 e il contratto di riferimento e quello del personale non medico
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