Buongiorno,
se i due lavori sono entrambi part time e non superano le ore settimanali massime previste dalla legge (48 ore in 7 giorni lavorativi, inclusi gli straordinari) e non si viola il principio di fedeltà e non concorrenza, non dovrebbero esserci problemi.
Potrebbe, come scritto in precedenza, fare entrambi i lavori. Perché il Ccnl commercio non prevede un’aspettativa non retribuita per svolgere altri lavori, così come la legge nazionale di riferimento.
Saluti,
Mario