Buongiorno sig. Mario e grazie della veloce risposta. L’azienda mi ha scritto che nel CCNL CONFAPI la malattia etotalmente a carico dell'azienda e che quindi il mese che mi hanno pagato al 50% rimarra al 50% perche` nel CCNL CONFAPI NON si applica la clausola che in altri contratti prevede che durante i periodi di malattia in cui il lavoratore può trovarsi contrattualmente al 50%, mentre l’Inps prevede il 66,66%, l’azienda deve garantire all’interessato la quota pagata dall’Inps (66,66%).
E` corretto quanto affermato dall’azienda?
Grazie in anticipo del Vostro gentile supporto
Federico
