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#9236
Avatarlscarlon
Partecipante

Ma l’azienda può imporre di consumare le ferie maturate nel 2020 entro il 31/12? E può imporre anche i permessi maturati nel 2020?

Inoltre a chi spetta la scelta su quando usufruirne?

E’ chiaro che sarebbe meglio trovare un accordo ma se questo non è possibile cosa può opporre il lavoratore?